Підкопай, Д. С. (2019). ПІДЛЯГАННЯ ПРАЦІВНИКА ВНУТРІШНЬОМУ ТРУДОВОМУ РОЗПОРЯДКУ ЯК ІМАНЕНТНА ВЛАСТИВІСТЬ ТРУДОВИХ ПРАВОВІДНОСИН. Право та інновації, (1-2 (5-6), 149–155. вилучено із https://pti.org.ua/index.php/ndipzir/article/view/117